企業服務介紹
Our Services
凌我人才發展策略顧問有限公司
Self and I Talent Development Strategy Consultant Co.,Ltd.
服務據點
台北市信義區
桃園市中壢區
新竹縣竹北市
新竹市東區
南投市
台南市永康區
嘉義縣民雄鄉
台北市信義區｜桃園市中壢區｜新竹縣竹北市｜新竹市東區｜南投市｜台南市永康區｜嘉義縣民雄鄉
服務管道
為什麼選擇凌我
創新
innovation
以責任為導向的服務契約模式，跳脫傳統合約的概念，講求為時效負責、為人選的績效成果負責的付費方式，而非簡化成功推薦的標準為在職天數
專業
major
我們過去曾服務於上市櫃科技公司，擁有豐富的人資經歷，並研發出獨創的特質導向招募模式，精準匹配客戶所需人才
品質
quality
我們將透過凌我獨創系統性的確認模型，來辨識人才是否具備企業所需的關鍵職能，並持續對模型進行修正和調整，達成企業的人力資源規劃目標
責任
responsibility
我們提供完善的整合性服務．從前端招募至新人報到後情形以及後續持續性績效追蹤，以及異常離職時的晤談關懷，為保障客戶之權益，若人選績效不佳，將不收取費用。
高CP值
value
期許客戶將凌我人才視為長期的人資策略夥伴，建立真實夥伴關係，而非一次性接案的招募顧問，並提供客戶優於業界之價格
服務項目
正是職位 代理招募
- 各項職位皆可代招
- 多元管道尋覓合適人選
- 關鍵職能分析提高命中率
- 客製化招募策略加速人才引進
- 中高階獵才規格之人才服務
中小 / 新創公司 人才招募外包
- 精準辨識關鍵人才特質
- 降低初期人才流動
- 協助團隊穩健擴建
- 專業的招募任用流程與機制
- 定義關鍵特質的人資策略夥伴
- 建構並達成人力資源規劃
績效異常處理流程 與機制設計
- 法律顧問意見分享
- 豐富實務經驗分享
- 完善的處理機制設計分享
- 縝密嚴謹的處理流程範例
服務流程
01.
需求確認討論與報價
-針對客戶需求表單中基本信息–所需人力之數量、期程及預計敘薪等，進行評估與報價
-報價單完成後，提供服務合約及職缺細節確認表單，加速流程進行，後即開始招募
-報價將依客戶習慣可採月薪或時薪方式請款，詳見報價說明
02.
職缺細節討論與合約簽訂
-將提供服務合約，約定人才派遣期間雙方之權利義務，作為後續合作之參考
-針對客戶所需職缺之工作條件、主要職務內容及所需能力，加上客戶端的職務說明，
為您撰寫更精準之職缺文案，並持續優化曝光
03.
招募策略擬定
-將針對客戶所需人才之能力、人數與期程，設定人才市場方向與曝光策略
-規劃不同期程階段之廣告投放與額外福利規劃，以求盡全力於指定期限前完成人才之招募！
04.
履歷篩選與推薦面談
-15個以上持續經營之招募管道，可同時曝光並大量蒐集履歷
-由具專業訓練之人才媒合師，依據其過往學經歷等各項顯性條件做最低門檻的初步篩選
-初步篩選後安排視訊或面談，確認其求職動機、意願與特質，對客戶優勢進行客製化人才訴求
05.
評價任用及報到協助
－任用評價：招募專員將依凌我人才獨創的甄選方式進行面談，加強特質確認，進行標準化的判斷。且設有內部審核機制進行品質把控。
－報到協助：引導已接受聘僱之派遣同仁
1. 順利進行前工作之離職交接
2. 協助準備報到應備文件
3. 即時提供其他報到相關問題諮詢
06.
入職體驗與結案請款
-針對同仁甫入職前三個月以及持續派遣期間，持續針對不熟悉環境常見的問題
提供其即時的支持協助以及反應，降低不適應流動之情形
-同時針對須改善提升之處給予輔導與諮詢建議，創造良好的入職體驗
